Seznamte se s naší aktuální skupinou YELů
YEL, která byla zřízena s cílem podpořit stávající talenty v odvětví vajec, poskytuje pro uchazeče s prosperující kariérou zrychlenou platformu.
Meet the newest intake of inspiring Young Egg Leaders, participating in our 2024/2025 programme:
Bo Lei
Čína
Jako viceprezident Sundaily Farm je Bo Lei zodpovědný za maloobchodní prodej. Poté, co 7 let studovala v USA a získala zkušenosti ve dvou velkých internetových společnostech, se v roce 2019 vrátila na Sundaily Farm a vedla e-commerce byznys, který se během prvního roku ve společnosti zdesetinásobil.
Bo Lei je nadšený pro vaječný průmysl a je nadšený, že se může učit od dalších skvělých mladých vůdců. Věří, že je povinností členů vaječného průmyslu pomáhat propagovat hodnotu vajec a nadále prosazovat vyšší standardy.
Chelsey McCory
Spojené státy americké
Chelsey se ve své roli generálního právníka ve společnosti Rose Acre Farms v současné době zabývá právní stránkou téměř všech aspektů společnosti a zároveň se podílí na celkovém vedení jako 3.rd generace rodinný příslušník firmy.
Chelsey vidí nesmírnou hodnotu v porozumění vaječnému průmyslu v globálním měřítku, aby bylo možné efektivně navigovat, radit a pomáhat vést úspěšný obchod s vejci; a věří, že program YEL poskytuje příležitosti, jak to podpořit.
Christos Savva
Kypr
Dvojí role Christose jako finančního ředitele a vedoucího strategie ve Vasilico Chicken Farm zahrnuje vedení účetnictví, treasury, finančního plánování a analýzy společnosti a také řízení celkové strategie na příštích 10 let. On je 3rd generace člena rodiny podniku a je hrdý na to, že vedl organizaci v období výrazného růstu mezi lety 2020–2023. Christos pomáhal místnímu vaječnému průmyslu propagovat sílu vajec jako dostupného zdroje potravy s nízkým dopadem.
Christos je nadšený z vyhlídky na rozšíření svých průmyslových znalostí, vybudování globální sítě a rozvíjení svých vůdčích schopností prostřednictvím programu YEL.
Franswa Venterová
Austrálie
Jako vedoucí provozu drůbeže ve společnosti McLean Farms dohlíží Franswa na všechny aspekty činností v oblasti chovu drůbeže, včetně zařízení pro chov a snášku, stejně jako na balicí podlahu. Jeho role zahrnuje strategické plánování, každodenní řízení provozu a vedení projektů.
V průběhu programu YEL je cílem Franswy stát se obhájcem udržitelného chovu drůbeže, vybavený praktickými znalostmi, vůdčími schopnostmi a silnou sítí.
Heesun Yoo
Jižní Korea
Ve své roli ředitelky marketingu v GanongBio dohlíží Heesun na všechny aspekty marketingového oddělení, včetně správy značky, tvorby obsahu, designu balíčků, přímého online prodeje spotřebitelům a zákaznických služeb.
Heesun si klade za cíl získat další znalosti o vaječném průmyslu prostřednictvím programu YEL prostřednictvím komunikace s hlavními globálními hráči v odvětví vajec. Očekává praktické výsledky programu a jeho cílem je budovat hodnotné vztahy, které přinášejí vzájemný prospěch a růst.
Mauricio Marchese
Peru
Jako generální ředitel společnosti Ovosur je Mauricio zodpovědný za vedení společnosti napříč jejími zeměmi a divizemi. Má 13 let zkušeností v potravinářském a vaječném průmyslu a je přímo zapojen do různých částí hodnotového řetězce.
Mauricio je nadšený pro sladění kultury se strategií a vedení složitých týmů v dynamických situacích. Je nadšený z toho, že může poznat lídry v oblasti vajec po celém světě, se kterými může sdílet zkušenosti prostřednictvím programu YEL.
Max Obers
Nizozemí
Jako obchodní ředitel společnosti HATO BV je Max zodpovědný za plnění cílů společnosti a zajištění jejího budoucího růstu. Jeho přístup k dosažení těchto cílů se točí kolem podpory dynamického a vysoce účinného týmu a zároveň nabízí neochvějné nadšení a oddanost na denní bázi.
Program YEL je pro Maxe velmi zajímavý kvůli jeho potenciálu podporovat jeho roli 2nd generace vůdce své rodinné firmy. Prostřednictvím programu chce více přispět k našemu odvětví a zajistit jeho pokračující úspěch a vývoj.
Maxim Božko
Kazachstán
Maxim je generálním ředitelem a spolumajitelem MC Shanyrak, skupiny agropodnikatelských společností v Kazachstánu, která zahrnuje chov nosnic, chov dobytka a krmivárny. V letech 2017-2022 také sloužil jako prezident Asociace producentů kazašských vajec.
Je nadšený, že je součástí programu, který oceňuje vedení, inovace a udržitelnost při utváření budoucnosti odvětví vajec. Maxim věří, že znalosti a dovednosti získané z programu YEL prospějí nejen jeho osobnímu růstu, ale také pozitivně přispějí k rozvoji vaječného průmyslu v Kazachstánu.
Sharad M Satish
Indie
Sharad je 3rd generace chovatel vajec a také zpracovatel vajec. Vždy měl vášeň pro přidávání hodnoty k vejcím a růst tohoto odvětví.
Doufá, že prostřednictvím programu YEL lépe porozumí trendům, výzvám a příležitostem v globálním vajeřském průmyslu, lépe se začlení do sítě a vytvoří smysluplné vztahy s kolegy v oboru.
Tonya Haverkampová
Kanada
Tonya je 3rd generace chovatelů vajec na plný úvazek, který hrdě pracuje na propagaci vajec při každé příležitosti a aktivně zastupuje chovatele vajec a kuřic. V letech 2020–2021 sloužila v představenstvu Egg Farmers of Ontario.
Tonya si užila šanci stát se součástí programu Mladých farmářů v Kanadě, stejně jako jejich národního programu Women in Egg Industry, a věří, že program IEC YEL jí poskytne hlubší globální porozumění vaječných podniků a mezinárodní dynamiky. .
William McFall
Kanada
Burnbrae Farms je 6th generace rodinná a provozovaná kanadská společnost, která vyrábí vejce již více než 80 let. Will je součástí 5th generace rodiny Hudsonových a ve své roli ředitele, producenta a průmyslových vztahů Will dohlíží na dodávky vajec do třídících stanic Burnbrae v západní Kanadě a je zapojen do průmyslové práce po celé Kanadě.
Je také členem Burnbraeovy pracovní skupiny pro vztahy s vládou a Poradního sboru pro vaječný průmysl v Britské Kolumbii. William věří, že mu program YEL pomůže osobnostně a profesně růst, aby pomohl rodinnému podnikání pokračovat v budoucnosti.