Lernen Sie unsere aktuelle Gruppe von YELs kennen
YEL wurde gegründet, um bestehende Talente in der Eierindustrie zu fördern, und bietet Bewerbern mit einer erfolgreichen Karriere eine schnelle Plattform.
Lernen Sie den neuesten Jahrgang inspirierender Young Egg Leaders kennen, die an unserem Programm 2024/2025 teilnehmen:
Bo Lei
China
Als Vizepräsident von Sundaily Farm ist Bo Lei für den Einzelhandelsverkauf verantwortlich. Nachdem sie sieben Jahre lang in den USA studiert und Erfahrungen in zwei großen Internetunternehmen gesammelt hatte, kehrte sie 7 zu Sundaily Farm zurück und führte das E-Commerce-Geschäft in ihrem ersten Jahr im Unternehmen zu einer Verzehnfachung.
Bo Lei hat eine Leidenschaft für die Eierindustrie und freut sich darauf, von den anderen großartigen jungen Führungskräften zu lernen. Sie glaubt, dass es die Pflicht der Mitglieder der Eierindustrie ist, zur Förderung des Wertes von Eiern beizutragen und weiterhin höhere Standards zu verfolgen.
Chelsey McCory
USA
In ihrer Rolle als General Counsel bei Rose Acre Farms kümmert sich Chelsey derzeit um die rechtliche Seite fast aller Aspekte des Unternehmens und ist gleichzeitig als 3. Mitarbeiterin an der Gesamtführung beteiligtrd Generation, Familienmitglied des Unternehmens.
Chelsey sieht einen immensen Wert darin, die Eierindustrie auf globaler Ebene zu verstehen, um ein erfolgreiches Eiergeschäft effektiv zu steuern, zu beraten und zu führen. und glaubt, dass das YEL-Programm Möglichkeiten bietet, dies zu unterstützen.
Christos Savva
Zypern
Christos‘ Doppelrolle als CFO und Head of Strategy bei Vasilico Chicken Farm umfasst die Leitung der Buchhaltung, des Treasury, der Finanzplanung und -analyse des Unternehmens sowie die Leitung der Gesamtstrategie für die nächsten 10 Jahre. Er ist ein 3rd Er ist seit Generationen ein Familienmitglied des Unternehmens und ist stolz darauf, die Organisation zwischen 2020 und 2023 durch eine Phase erheblichen Wachstums geführt zu haben. Christos unterstützte die örtliche Eierindustrie dabei, die Kraft des Eies als erschwingliche und schonende Nahrungsquelle bekannt zu machen.
Christos freut sich über die Aussicht, sein Branchenwissen zu erweitern, ein globales Netzwerk aufzubauen und seine Führungsqualitäten durch das YEL-Programm zu fördern.
Franswa Venter
Australien
Als Geflügelbetriebsleiter bei McLean Farms überwacht Franswa alle Aspekte der Geflügelzuchtbetriebe, einschließlich der Aufzucht- und Legeanlagen sowie der Verpackungsfläche. Zu seinen Aufgaben gehören strategische Planung, tägliches Betriebsmanagement und Projektleitung.
Im Laufe des YEL-Programms ist es Franswas Ziel, ein Verfechter einer nachhaltigen Geflügelhaltung zu werden, ausgestattet mit praktischem Wissen, Führungsqualitäten und einem starken Netzwerk.
Heesun Yoo
Südkorea
In ihrer Rolle als Marketingdirektorin bei GanongBio überwacht Heesun alle Aspekte der Marketingabteilung, einschließlich Markenmanagement, Inhaltserstellung, Verpackungsdesign, Online-Direktverkäufe an Verbraucher und Kundenservice.
Heesun möchte durch das YEL-Programm weitere Kenntnisse über die Eierindustrie erlangen, indem es mit wichtigen globalen Akteuren der Eierbranche kommuniziert. Sie erwartet praktische Ergebnisse des Programms und möchte wertvolle Beziehungen aufbauen, die gegenseitigen Nutzen und Wachstum bringen.
Mauricio Marchese
Peru
Als CEO von Ovosur ist Mauricio für die Führung des Unternehmens in allen Ländern und Geschäftsbereichen verantwortlich. Er verfügt über 13 Jahre Erfahrung in der Lebensmittel- und Eierindustrie und war direkt an verschiedenen Teilen der Wertschöpfungskette beteiligt.
Mauricio ist begeistert davon, Kultur mit Strategie in Einklang zu bringen und komplexe Teams durch dynamische Situationen zu führen. Er freut sich darauf, im Rahmen des YEL-Programms Eierführer auf der ganzen Welt kennenzulernen, mit denen er Erfahrungen austauschen kann.
Max Obers
Niederlande
Als kaufmännischer Leiter bei HATO BV ist Max dafür verantwortlich, die Ziele des Unternehmens voranzutreiben und sein zukünftiges Wachstum sicherzustellen. Sein Ansatz zur Erreichung dieser Ziele besteht darin, ein dynamisches und leistungsstarkes Team zu fördern und gleichzeitig unerschütterlichen Enthusiasmus und Engagement auf täglicher Basis zu zeigen.
Das YEL-Programm ist für Max von großem Interesse, da es das Potenzial hat, seine Rolle als Zweiter zu unterstützennd Generationsführer seines Familienunternehmens. Er ist bestrebt, durch das Programm einen größeren Beitrag zu unserer Branche zu leisten und ihren anhaltenden Erfolg und ihre Weiterentwicklung sicherzustellen.
Maxim Boschko
Kasachstan
Maxim ist CEO und Miteigentümer von MC Shanyrak, einer Gruppe von Agrarunternehmen in Kasachstan, zu der Legehennen- und Viehzucht sowie Futtermühlen gehören. Von 2017 bis 2022 war er außerdem Präsident des kasachischen Eierproduzentenverbandes.
Er freut sich, Teil eines Programms zu sein, das Führung, Innovation und Nachhaltigkeit bei der Gestaltung der Zukunft des Eiersektors schätzt. Maxim glaubt, dass die durch das YEL-Programm erworbenen Kenntnisse und Fähigkeiten nicht nur seinem persönlichen Wachstum zugute kommen, sondern auch positiv zur Weiterentwicklung der Eierindustrie Kasachstans beitragen werden.
Sharad M Satish
India
Sharad ist eine 3rd Generation Eierbauer und auch Eierverarbeiter. Er hatte schon immer eine Leidenschaft dafür, Eiern einen Mehrwert zu verleihen und die Branche voranzutreiben.
Durch das YEL-Programm hofft er, ein tieferes Verständnis der Trends, Herausforderungen und Chancen in der globalen Eierindustrie zu erlangen und sich durch die Vernetzung und den Aufbau sinnvoller Beziehungen mit Branchenkollegen besser zu integrieren.
Tonya Haverkamp
Kanada
Tonya ist eine 3rd Generation ist ein Vollzeit-Eierbauer, der sich bei jeder Gelegenheit mit Stolz für die Förderung von Eiern einsetzt und Eier- und Junghennenzüchter aktiv vertritt. Von 2020 bis 2021 war sie Mitglied des Vorstands von Egg Farmers of Ontario.
Tonya hat die Chance genossen, Teil des Young Farmers-Programms von Egg Farmers of Canada sowie des nationalen Programms „Women in Egg Industry“ zu sein, und ist davon überzeugt, dass das IEC YEL-Programm ihr ein tieferes globales Verständnis für Eiergeschäfte und internationale Dynamiken vermitteln wird .
William McFall
Kanada
Burnbrae Farms ist eine 6th Generation ist ein kanadisches Familienunternehmen, das seit über 80 Jahren Eier produziert. Will ist Teil der 5th Generation der Hudson-Familie und in seiner Rolle als Director, Producer und Industry Relations überwacht Will die Eierversorgung der Burnbrae-Klassifizierungsstationen im Westen Kanadas und ist an der Industriearbeit in ganz Kanada beteiligt.
Er ist außerdem Mitglied der Burnbrae-Arbeitsgruppe für Regierungsbeziehungen und des Egg Industry Advisory Council von British Columbia. William glaubt, dass das YEL-Programm ihm dabei helfen wird, persönlich und beruflich zu wachsen und das Familienunternehmen in die Zukunft zu führen.